
Birçoğumuz gün geçtikçe artan bilgi bombardımanından bunalmış durumda. Bilgi bombardımanı hızlandıkça beyin yorgunluğu da gittikçe artıyor. Yorulan beyin en basit kararlarda bile istikrarsızlık ve isteksizlik oluşturuyor. Özellikle özel yaşamda bu daha belirgin olarak ortaya çıkmaya başladı. Bu durum insanları uzun dönemde nasıl etkileyebilir? Örneğin takım elbise ile işe giden erkekler her sabah takım elbise, gömlek, kravat ve varsa kol düğmesi kombinasyonu seçimi için dakikalarını harcıyorlar. Halbuki her sabah aynı renk elbise giyilmiş olsa bu zorluk yaşanmamış olacak. ABD’de önce silikon vadisindeki iş yaşamında başlayan t-shirt ve pantalon modası özellikle yaz aylarında tüm eyaletlere ve sektörlere yayılmış durumda. Finans sektöründe yaz aylarında takım elbise giyen ve kravat takan çalışanlar görmek mümkün. Bazı firmalar personelinin giyimi konusunda çalışma yapıyor, örneğin t-shirtleri şirket rengi ve logoları ile hazırlatıyor, pantalon ve etek rengi konusunda öneri getiriyorlar. Çalışanlarda renk bütünlüğü sağlanırken, takım olma güdüsü de oluşuyor. Türkiye’de henüz bu gelişme ihtisas fuar standlarında yer alan aynı şirket personelinde ve özel okullarda göze çarpıyor. Özel okullar kendi rengi ve logosu olan t-shirt vb ürünleri firmalara yaptırtıyor, velilelere adres göstererek almalarını sağlıyorlar. Tüm öğrenciler aynı renk ve kalitede giyindikleri için hem aralarında rekabet oluşmuyor, hem de veliler için maddi ve zaman açısından bir tasarruf oluşuyor.
Ben bu durumun daha da önemli gelişmeler göstererek devam edeceğini, ceket ve kravatın orta dönemde hayatımızdan çıkacağını, giyimde düz renklerin tercih edilmeye başlayacağını düşünüyorum. (devamı…)






